Uśmiechnij się! Bezpieczeństwo i Twój spokój są najważniejsze…

To Ty decydujesz o zasadach i zakresie naszej współpracy!

Realizuję jednorazowe zlecenia. U mnie są drogie, ale profesjonalne! Wszystko zależy od poziomu problemu i zakresu zlecenia. Jeżeli potrzebujesz stałego wsparcia, to formą mojego zatrudnienia może być umowa o dzieło, zlecenia lub etat. Koszt miesięczny od 1000  do 12 000 zł netto, który kształtuje się od specyfiki zakładu pracy i ilości osób zatrudnionych oraz ich formy zatrudnienia. Pracuję na terenie Europy środkowo-wschodniej. Jedynym problemem są siatki połączeń lotniczych. Zwykle jestem ja lub moi współpracownicy w ciągu 48 godzin. Ze zrozumiałych przyczyn nie ma mnie w Federacji Rosyjskiej – wszystko organizuję w ramach konsultacji on-line. Placówki dyplomatyczne obsługuję na zasadzie przedpłaty za wykonaną pracę. Obsługuję wypadki ciężkie i śmiertelne poza Polską. 

W ramach zawartej umowy zapewniam wykonywanie zadań służby BHP i PPOŻ. Usługa jest realizowana w siedzibie zlecającego. Zakres współpracy jest ściśle dopasowany do Twoich potrzeb. Zgodnie z Kodeksem Pracy oraz Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie służby BHP proponuję Państwu stałą obsługę Państwa firmy w zakresie BHP. W tym wariancie przejmuję cały ciężar zagadnień związanych z bezpieczeństwem i hieną pracy w Waszym podmiocie.

Co zapewniam?

  • każdorazowy udział w zewnętrznych kontrolach prowadzonych u Zleceniodawcy
  • ustalanie przyczyn i okoliczności wypadków, prowadzenie dokumentacji powypadkowej
  • opracowanie i nadzorowanie dokumentacji z zakresu BHP  i PPOŻ. wynikającej z przepisów prawnych
  • przygotowanie i koordynacja analiz ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy
  • prowadzenie szkoleń z zakresu BHP, PPOŻ i Pierwszej Pomocy
  • doradztwo w zakresie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej
  • udział w ocenie założeń i dokumentacji dotyczących modernizacji zakładu pracy, zgłaszanie wniosków w zakresie BHP i PPOŻ.
  • prowadzenie dokumentacji z zakresu BHP i PPOŻ. oraz raportowanie
  • współpracę z zewnętrznymi organami kontroli oraz bieżącą analizę stanu bezpieczeństwa pracy w zakładzie oraz prowadzenie działań zwiększających bezpieczeństwo pracy, współpracę z kierownictwem i pracownikami w tym zakresie